Este acordo foi e é mais uma etapa da luta contínua dos trabalhadores pela melhoria das suas condições de vida e trabalho, que teve recentemente (Outubro do ano passado) resultado das mudanças de índices para a grande maioria dos trabalhadores, devido à reposição de direitos roubados pelo governo anterior e que mereceu, logo de imediato a mobilização e luta sindical.

Comunicado SNTSF/EMEF

Depois do acordo da CP, os mesmo Ministérios que fugiram a passar ao papel aquilo que estava discutido, chamaram a si a discussão do conflito na EMEF, acordando aumentos salariais para os trabalhadores daquela empresa, pelo que se pergunta: E então na IP?

Comunicado conjunto

Na sequência de um processo de luta, com diversas paralisações, aprovadas em cada local de trabalho, mas que se vinha a alargar, decorreram, durante toda a semana, negociações com a administração da EMEF e da CP, mais os Ministérios do Planeamento e das Infraestruturas, Trabalho e Finanças, de que resultou hoje um acordo.

Comunicado SNTSF/EMEF

Texto do Acordo

Os trabalhadores da MEDWAY/MSC terão a partir de 1 de Julho deste ano, um novo Acordo de Empresa e um novo Regulamento de Carreiras, que não caiu do céu, mas é uma conquista que é fruto da mobilização colectiva e unidade que têm demonstrado.

Comunicado SNTSF/MEDWAY

Na reunião ontem realizada, só não foi obtido qualquer acordo para solucionar o conflito da EMEF, porque os representantes do governo insistem em querer tratar dos trabalhadores desta empresa com soluções diferentes das que foram implementadas na CP.

Inicia-se mais uma semana de lutas na EMEF, discutidas e assumidas em cada local de trabalho e que presentemente se traduzem na continuação da luta de 3 horas por turno em Guifões até 12 de Maio, de 3 por turno em Contumil até dia 30 de Abril, a que se juntam as lutas em todas as oficinas nos dias 26 e 27 de Abril, com greves parciais de 3 horas por turno, que terá continuidade com uma luta Nacional na forma de greve de 24 horas, em todos os locais que não tenham outras formas de luta já programada. e neste momento de profundos impactos desta greve, impõem-se as seguintes perguntas:

No plenário nacional dos trabalhadores das empresas do grupo IP, foi anunciada a continuação da luta nas empresas do grupo (IP-Infraestruturas; IP-Telecom; IP-Engenharia; IP-Património), em torno da reivindicação do aumento intercalar dos salários e pela concretização do acordo que o Governo e administração da IP não quiseram passar ao papel no dia 31 de Março.

As organizações representativas de trabalhadores da EMEF – CT; SNTSF; SINDEFER; SINFB; SINFESE – reuniram no dia 16 de Abril de 2018, nas instalações da CT na Reboleira e concluíram que:

Como estamos perto do final do prazo sem que se conheça a posição do Ministério, as organizações que subscreveram o acordo de 29.11.2017, enviaram um oficio ao Ministério do Planeamento e das Infraestruturas, a questionar o seguinte:

Os dirigentes e delegados sindicais da EMEF, em conjunto com a estrutura da Comissão de Trabalhadores discutiram, ontem, todo o processo de negociação e luta em curso na empresa e concluíram: